为进一步贯彻落实2021年全国“两会”精神和全国2021届高校毕业生就业工作网络视频会议精神，深刻认识做好高校毕业生就业工作的重要意义，科学研判我校就业工作新形势和新方向，3月30日，学校第二次召开针对2021届毕业生的就业专题工作会，暨2021年就业创业工作会议。校党委书记史庆伟，副校长王中良出席会议并讲话。组织部、宣传部、学工部、教务处、研究生处、团委等部门主要负责同志，各二级学院书记、院长、副书记、党委学工部就业指导中心全体老师及各学院负责就业工作辅导员参加会议。

会上，党委学工部从新形势下，如何开展好2021届毕业生就业工作进行了汇报。学工部就业指导中心准确把握上级最新要求，严格落实“四不准”要求和统计工作规范，制定各类指导性文件。持续为学生提供“点对点，直达式”多维就业服务，包括：派专人做好政策解读和问题答疑，提供用人岗位2万多个，组织各类就业讲座、培训200余场，有效推动2021届毕业生就业工作。在现有工作基础上，党委学工部将重点落实《天津城建大学2021年就业工作实施方案》，完善《就业考核实施细则》，落实“职场青苗”培养计划，开展就业政策宣传月、基层就业风采展、“献礼建党百年—千家企业进校园”招聘服务季等活动。紧盯新业态领域，力促毕业生多元灵活就业。

部分学院主要负责同志代表进行了交流发言。土木工程学院结合学生实际需求，精准摸排、精准推送，推动就业工作做实做细。能源学院构建“一二三四”就业工作体系，做到早动员，勤摸排，强服务。材料科学与工程学院坚持“三方联建”拓展就业市场，“2+2+3”提升就业实效。经济与管理学院建立“四级联动”就业机制，以“辅导员加油站”、“经心职引就业坊”助力就业创业。控制与机械工程学院充分发挥辅导员“横管专业、纵管4年”工作优势，实现精准指导全覆盖。国际教育学院坚持党建引领，强化“1+N”精准帮扶，落实全员参与，提升就业质量。

王中良对学校2021年就业工作进行部署，他指出：一是坚持“就业引导型”办学方向，将教学工作、专业建设、人才培养和学生就业紧密结合；二是提升全体师生就业意识，各职能部门日常管理也应向就业工作倾斜，形成学校、学院、教师在整体教育过程中，共同引领学生就业的工作体系；三是加强学校社会服务能力，提高科技成果转化，提升专业教师在本行业中的影响力，以便更深入的挖掘社会资源。

史庆伟首先充分肯定了校院两级为圆满完成教育部、市教委各类就业统计核查任务所付出的努力，以及2020年学校初次毕业去向落实率在全市本科院校排名第五的成绩。随后他强调了要贯彻落实全国2021届高校毕业生就业工作两次调度视频会议精神的重要意义。最后他就我校下一阶段就业工作提出了四点要求。第一，提高认识，认清形势，充分认识就业工作是学校的生命线。要学深悟透党的十九届五中全会精神，深刻把握十四五规划对学生高质量发展提出的新要求，促进毕业生更加充分更高质量就业。第二，落实就业工作“一把手工程”，确保工作责任落到实处、取得实效。要把做好毕业生就业工作作为重要政治责任，充分调动全体师生力量，形成全员抓就业、促就业的工作大格局。第三，将思想政治教育与就业工作紧密结合，营造良好就业氛围。及时掌握学生思想特点，加强就业价值观引领，引导毕业生合理调整就业预期。第四，层层压实责任，依据教育部、市教委就业工作考核要求，严格落实“四不准”要求和规范数据统计工作，确保就业数据真实准确。

本次就业创业工作会进一步统一了全校上下齐抓共管、形成合力的思想认识，对深入推动学校2021年就业创业工作取得实效奠定良好基础。全校师生将找准工作突破口，抓住工作黄金期，以优异就业工作成果向建党百年献礼。